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- [图书] 探索学习的第一本书 企业培训实务
- 作者：吴兆田编著
- 出版社：五南图书出版有限公司
- 出版日期：2006
- ISBN：957-11-4490-8
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- [图书] 企业培训全书 经典篇
- 作者：淡佳庆编著
- 出版社：石油工业出版社
- 出版日期：2010.09
- ISBN：978-7-5021-7899-4
- 内容简介：本书以企业培训、经管类畅销图书为原型，进行深入的解读与分析，并给企业提供实用的培训方法。涵盖了管理、销售、经营、做人等多方面的内容，是一本专门针对职业培训需求开发的一套培训全书。
- 丛书名：员工成长书架
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- [图书] 58 1/2个即兴培训游戏
- 作者：(英)杰克逊著；(翻译)王德伦,(翻译)张春明译
- 出版社：国际文化出版公司
- 出版日期：2005
- ISBN：7-80173-411-4
- 内容简介：本书是一本培训游戏集，游戏活动内容涉及认同企业文化、加强团队协作、激发创新意识、开启员工智慧等企业培训等方方面面。
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- [图书] 如何评估培训效果 追踪六个关键因素的实用指南/a practical guide to tracking the six key indicators
- 作者：杰克．J. 菲利普斯(Jack J. Phillips), 罗恩．德鲁．斯通(Ron Drew Stone)著；张少林, 李元明, 李洁译
- 出版社：北京大学出版社
- 出版日期：2007
- ISBN：978-7-301-13007-0
- 内容简介：本书从不同角度详细分析了如何保证培训项目的成功，说明了培训内容的哪些部分应该加强，哪些部分应该削弱或者终止，并分析了其中的原因。书中提供了一系列方法、工具、可复制的工作表和各种案例...
- 丛书名：人力资源开发实务译丛
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- [图书] 发现团队的力量 通过引导让体验式培训更有效
- 作者：夏雄武著
- 出版社：人民邮电出版社
- 出版日期：2017
- ISBN：978-7-115-45337-2
- 内容简介：本书通过对体验式学习理论本源的追求和探索，让读者清晰地看到体验式学习的发展历程，将体验式学习的特征、行为改变理论、心流与失衡论和团队发展理论、冲突管理策略理论等结合起来，让看起来遥...
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